25-30 Std./Woche, besonders gern als Wiedereinstieg nach der Elternzeit.
Die Aufgabe: Du berätst unsere Kunden aus den Branchen Lifestyle und Family und entwickelst zusammen mit dem Team medienübergreifende Kommunikationskonzepte. Du findest immer wieder neue Kommunikations-Ansätze und Themen und verstehst es, entsprechenden Content zu schaffen – ob für die klassischen Medien oder die digitale Welt.
DRP steht für Dederichs Reinecke & Partner. Wir sind eine Full-Service PR-Agentur für Marken- und Unternehmenskommunikation. Full Service heißt, dass wir den gesamten Werkzeugkasten der Öffentlichkeitsarbeit nutzen – die Aufgabe entscheidet, ob wir in digitalen, analogen, Social Media oder Influencer Kanälen arbeiten. Unsere Mission ist es, in positiver Absicht das Denken, fühlen und handeln von Menschen zu verändern. Dabei arbeiten wir nur für Menschen, Produkte und Dienstleistungen, die wir mögen.
Du: Nach einem abgeschlossenen Studium hast Du ein PR-Volontariat oder Traineeprogramm erfolgreich absolviert und anschließend als Junior/in im Bereich PR und Social Media gearbeitet, idealerweise auf Agenturseite. Du arbeitest schnell, strukturiert, selbständig und zuverlässig. Dein Gespür für die Zielgruppen und die richtige Tonalität ist sensationell. Du hast einen Blick für Trends und Themen in Freizeit und Lifestyle. Du bist kreativ, hast neue Ideen und Spaß daran, sie umzusetzen – auch in Englisch.
Social Media lebst Du mit Herzblut. Du kennst Dich auf allen gängigen Kanälen und in der deutschsprachigen Medienlandschaft bestens aus. Du gehst routiniert mit allen Office-Anwendungen um und hast Grundkenntnisse in Adobe Photoshop.
Für uns zählt Persönlichkeit und Authentizität mehr als ein geleckter, lückenloser Lebenslauf. Wir suchen echte Charaktere, die wissen, was sie wollen. Wir suchen Expertinnen und Experten mit Haltung und Erfahrung. Von uns gibt es dazu eine sehr gute Bezahlung, ein jährliches Fortbildungsbudget von € 1.500, flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, Homeoffice-Tage – und Raum, etwas wirklich Sinnvolles zu machen. Übrigens: Wenn das alles zu Dir passt, Du als Mutter/Vater nach der Elternzeit wieder einsteigen möchtest und uns Deine Unterlagen nicht schickst, ist was los 😉
Wichtig:
Keine Sorge, wir haben hier sehr viele Eltern – jeder von uns kennt den Anruf von der Kita um 11:42 Uhr: „Ihr Kind hat Fieber, können Sie es bitte abholen?“ Kein Problem, von unserer Arbeit hängen keine Menschenleben ab…
Los geht’s ab sofort.
Kontakt:
Wenn Du zu uns in die Schanze kommen willst, dann freut sich Ina auf Deine Unterlagen oder Dein Bewerbungsvideo unter bewerbung@dr-p.de.
Bei Fragen steht Dir Ina Freilinger gerne per Email zur Verfügung: ina.freilinger@dr-p.de